Ілюстративне фото з відкритих джерел

Державна служба зайнятості оприлюднила список найпопулярніших вакансій в Україні. Лідерами попиту є продавці (21 тис. вакансій), водії (9 тис.) та кухарі, інженери й бухгалтери (по 6 тис.).

Найбільший попит на ринку праці України, як і до війни, зберігається на кваліфікованих представників робітничих професій та працівників сфери торгівлі.

Про це повідомляє Державна служба зайнятості, пише МА АСС з посиланням на УНН.

ТОП-10 професій за кількістю наявних пропозицій роботи на «Єдиному порталі вакансій», створеного Державною службою зайнятості у співпраці з шістьма провідними українськими сайтами з пошуку роботи, виглядає так:

- продавець — 21 тис. вакансій;

- водій — 9 тис. вакансій;

- кухар — 6 тис. вакансій;

- інженер — 6 тис. вакансій;

- бухгалтер — 6 тис. вакансій;

- фахівець — 5 тис. вакансій;

- вантажник — 5 тис. вакансій;

- лікар — 4 тис. вакансій;

- бариста — 3 тис. вакансій;

- швачка — 3 тис. вакансій.

У базі Державної служби зайнятості станом на 1 листопада 2024 року налічується 71 тисяча актуальних вакансій.

Робітників з обслуговування, експлуатації устаткування та машин, як-то водії, токарі, трактористи, машиністи спеціалізованої техніки (20% вакансій).

Кваліфікованих робітників з інструментом, наприклад швачок, слюсарів, електрогазозварників, пекарів, малярів (19% вакансій).

Працівників сфери торгівлі та послуг: кухарів, продавців, охоронників, офіціантів, барменів, соціальних працівників, перукарів, (14% вакансій).

Професіоналів: вчителів, вихователів, викладачів, фармацевтів, інженерів, лікарів загальної практики, сімейних лікарів тощо (14% вакансій).

Некваліфікованих працівників: підсобних робітників, прибиральників, вантажників, двірників (12% вакансій).

Інших фахівців: асистентів вчителя, бухгалтерів, медсестер (11% вакансій).

У Державній службі додають, що рівень оплати праці залежить від багатьох факторів: досвіду, складності завдань, кваліфікації, особливих умов роботи тощо. Часто роботодавці вимагають від претендентів наявності високого рівня освіти, знання іноземних мов, уміння працювати у стресових ситуаціях та розв'язувати складні виробничі проблеми. Також він може бути пов’язаний з наявністю певних здібностей та навичок: комунікабельності, ініціативності, адаптивності тощо.

У базі даних служби зайнятості є пропозиції роботи з відносно високим рівнем заробітної плати, зокрема для:

Інженерів-програмістів — 110 тис. грн, головних інженерів — 88 тис. грн, водіїв — 80 тис. грн, менеджерів (управителів) з постачання — 77 тис. грн, лікарів-терапевтів — 60 тис. грн, трактористів — 50 тис. грн.